【大澳门威尼斯人赌场官网2023年05月31日讯】（大澳门威尼斯人赌场官网记者杨日香港报导）香港专营巴士雇员总工会及香港运输物流业工会联会联同九巴工友，昨日召开“薪酬期望及延长退休年龄调查结果发布会”，要求九巴把员工底薪增加至少7%，以应对通胀，同时设立月薪员工雇员恒常增薪点，以吸引年轻人入行，减少资深员工流失。

工会在2月至5月期间，以网上问卷形式访问1,012名九巴员工，逾九成是九巴车长，结果发现超过一半受访员工表示不满意目前薪酬待遇，78%认为需设月薪雇员恒常增薪点。工会主席郭志诚表示，疫情3年期间九巴曾经加价，资产净值亦增加，惟九巴员工只加薪一次，幅度只有3.5%，形容是“跑输通胀”，要求公司与员工分享经济成果。

另外，九巴前线员工对今个年度加薪幅度持较高期望，53.5%受访者期望新酬加幅为7%以上。工会呼吁九巴应从善如流，在本年度为员工加薪不少于7%，以提高员工士气及积极性，同时挽留有经验人才，保障服务质素和质量。

另外，79.1%受访者亦赞同，九巴退休年龄应由60岁延长至65岁。工会指，延长退休年龄除纾缓人手压力，更释除年长员工对职业不稳定的疑虑，加强归属感。而长远而言，工会亦期望九巴设立月薪雇员恒常增薪点，挽留资深有经验员工。同时，亦应完善晋升阶梯，让更多年轻人看到良好的薪酬待遇，以及职业发展前景，吸引新血入行和防止员工流失。◇

责任编辑：陈真